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Väter im Familienalltag: Wann ist Väterbildung erfolgreich?

Das Niedersächsische Landesarbeitsforum "Aktive Vaterrolle" nimmt mit einer Reihe von Online-Fachgesprächen Chancen und Herausforderungen der Väterarbeit in den Blick. Unter dem Titel "Väter im Familienalltag: Erziehung, Sorge, Partnerschaft" sind Fachkräfte und alle an Väterarbeit Interessierten dazu eingeladen. Am 18. Juni 2024 stand die Frage "Wann ist Väterbildung erfolgreich?" im Mittelpunkt. Karsten Piehl, Leiter der Evangelischen Familienbildungsstätte Wolfsburg, lud die teilnehmenden Fachkräfte zunächst ein, eigene Erfolge mit Angeboten der Väterbildung vorzustellen.

Die Erfahrungen sind unterschiedlich, und Erfolge gibt es mit vielfältigen Herangehensweisen: Mal kommt ein Austauschtreffen für Väter ohne feste Programmpunkte gut an, mal sind Vater-Kind-Aktionen schnell ausgebucht. Gruppenangebote für Väter mit Babys und Kleinkindern sind zunehmend bekannt und beliebt. Innerbetriebliche Angebote wie die "Lunchbox" des Dortmunder Gleichstellungsbüros bieten einen kontinuierlichen Rahmen für die Ansprache von Männern oder/und Frauen zum Beispiel zum Thema "männliche Führungskräfte in Elternzeit".  
 
Um den Erfolg von Angeboten der Väterbildung beurteilen zu können, ist die Wirkungsanalyse ein hilfreiches Instrument zur Planung und Evaluation. Karsten Piehl stellte das Stufenmodell der Wirkungsanalyse vor. Es unterscheidet zwischen dem erreichten Output (z.B. Zahl der Teilnehmenden), dem Outcome (Veränderungen der Fähigkeiten und Handlungsweisen bis hin zur Veränderung der Lebenslage der Teilnehmenden) und Impact (Wirkungen auf der Ebene der Gesellschaft). Hinzu kommen zahlreiche äußere Einflussfaktoren, die positive oder ungünstige Auswirkungen auf den Erfolg haben können. Ob ein Angebot als erfolgreich bewertet wird, hängt demnach von den Zielen, Erwartungen und Ansprüchen der Beteiligten ab.   

 

Niedersächsisches Landesarbeitsforum "Aktive Vaterrolle"

Das Referat für Familienpolitik des Niedersächsischen Ministeriums für Soziales, Arbeit, Gesundheit und Gleichstellung koordiniert die Arbeit des Landesarbeitsforums "Aktive Vaterrolle". Ziel ist es, die Partnerschaftlichkeit in der Familie über die Stärkung einer aktiven Vaterrolle und die Vermittlung eines neuen Rollenverständnisses innerhalb der Familie voranzubringen. Die Veranstaltungsreihe mit Experten und Expertinnen aus unterschiedlichen Bereichen möchte den fachlichen Austausch dazu fördern.